A. de Jong Groep naamgever van Talentontwikkeling = Topsport

A. de Jong Groep is de komende drie jaar naamgever van het programma Talentontwikkeling = Topsport van Excelsior4All. Vera Schuijn maakte dit afgelopen woensdag bekend tijdens het MVO Ontbijt op de Euromast. Volgens haar past dit talentontwikkelingsprogramma voor jonge vrouwen goed bij A. de Jong Groep.

Verantwoordelijkheid
,,Als familiebedrijf vinden wij maatschappelijk verantwoord ondernemen heel erg belangrijk’’, zegt Marketing & Communication Officer Vera Schuijn van A. de Jong Groep. ,,Wij willen onze verantwoordelijkheid nemen, onder meer door onze producten zo vriendelijk mogelijk voor het milieu te maken. Daarnaast willen wij ook onze verantwoordelijkheid nemen en een bijdrage leveren aan de maatschappij.’’

Verdieping
,,De afgelopen drie jaar schonken wij de rugsponsoring bij Excelsior aan Yes We Care en ook op andere gebieden doen wij aan MVO. Inmiddels hebben we daar een beleid van gemaakt en doelstellingen geformuleerd. Zo willen wij onder meer verdieping geven aan de samenwerking met Excelsior4All en daarom zijn wij de komende drie jaar naamgever van Talentontwikkeling = Topsport.’’

Ontwikkeling
Talentontwikkeling = Topsport is een project waarbij vrouwen gedurende tien weken kunnen werken aan hun sportieve, persoonlijke en professionele ontwikkeling. ,,Aan de zijlijn waren wij al bij het project betrokken. Zo hebben onze HR-manager en ik al meerdere keren een workshop gegeven, waarbij het geweldig is om te zien hoe die meiden zich ontwikkelen. Wij vinden het vooral leuk om concreet een bijdrage te leveren aan T=T. We denken mee over het curriculum en de deelneemsters kunnen straks een bezoek brengen aan ons bedrijf om hier een kijkje te nemen.’’

Mooi traject
,,De reden dat wij dit project de komende drie jaar ondersteunen is omdat wij Talentontwikkeling = Topsport een mooi traject vinden. Het is goed om vrouwen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen om een volgende stap te maken. Dat sluit aan bij onze bedrijfsvisie. Wij bieden mensen ook de kans om binnen ons bedrijf door te groeien. De reacties van de deelneemsters aan T=T zijn positief. In 2015 waren er 44 deelneemsters, waarvan 73 procent het traject met succes doorliep. Zij waarderen Talentontwikkeling = Topsport gemiddeld met een 7,6.’’

Persoonlijke ontwikkeling
Omdat het nog beter kan, werkt Vera Schuijn met Niels Redert van Excelsior4All, Hanneke van Paradijs van Vinci Facilities en Floor Wijburg en Amy Houtkamp van Yes We Care aan het nieuwe curriculum van T=T. ,,Wij willen het project verder optimaliseren en professionaliseren. Ook zijn wij bezig met een portal maken op internet, waarop deelneemsters kunnen inloggen en huiswerk kunnen inleveren. Het project is gericht op persoonlijke ontwikkeling en met het nieuwe curriculum willen we dat verder verbeteren.’’

Trots
Hiervoor wordt ook nog gezocht naar een nieuwe re-integratiecoach, die zich 20 tot 24 uur per week met Talentontwikkeling = Topsport moet gaan bezighouden. ,,Geïnteresseerden kunnen hiervoor contact opnemen met Excelsior4All’’, stelt Vera. ,,Wij zijn in elk geval trots dat wij als A. de Jong Groep de komende drie jaar naamgever zijn van dit project, waarmee wij iets kunnen doen voor Rotterdamse vrouwen en hen een duwtje in de goede richting kunnen geven.’’